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IFSP Sertãozinho Representado no QuilomboGOV: A Jornada de Priscila Ferlin pelo Fortalecimento da Inclusão no Serviço Público.

  • Publicado: Segunda, 04 de Novembro de 2024, 13h33
  • Última atualização em Segunda, 04 de Novembro de 2024, 13h33
A formatura da 4ª turma do Programa LideraGOV 4.0 ocorreu em 29 de agosto de 2024, marcando a conclusão de um curso de 9 meses focado na formação de servidores públicos negros para ocuparem posições estratégicas na administração federal. Desenvolvido pelo Ministério da Igualdade Racial (MIR) em colaboração com a Escola Nacional de Administração Pública (ENAP) e o Ministério da Gestão e Inovação (MGI), o programa formou 51 participantes, incentivando a inclusão e a diversidade no serviço público brasileiro.
 
Entre os formandos, destaca-se Priscila Ferlin, servidora do IFSP Campus Sertãozinho, que representou a instituição no programa. Em seu depoimento, Priscila compartilha que participar do "QuilomboGOV", como carinhosamente chamam o programa, foi uma experiência de crescimento pessoal e profissional. Ela enfatiza como o programa ampliou sua visão sobre a importância de fortalecer a representatividade, particularmente de mulheres negras, no serviço público. As trocas de experiências com outros líderes negros reafirmaram seu compromisso em promover justiça e equidade.
 
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Outro ponto de destaque foi a publicação do livro Mulheres Negras no Serviço Público Federal: Escrevivências que Transbordam Pelo Atlântico, uma coletânea de histórias inspiradoras das servidoras públicas que integraram o programa. Para Priscila, essa publicação representa um marco importante, celebrando a luta dessas mulheres por um serviço público mais justo e inclusivo.
 

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A participação de Priscila no programa reforça o compromisso do IFSP com a qualificação e inclusão de seus servidores, evidenciando a relevância de iniciativas como o LideraGOV, que impulsionam a diversidade e a inovação no setor público.

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